Ist mein Kollege ein narzisstischer Manipulator?

Müssen sie jeden Aspekt Ihrer Arbeit kontrollieren?

Haben Sie oft das Gefühl, dass er Sie nicht so schätzt, wie Sie wirklich sind?

Hatten Sie jemals das Gefühl, dass er Ihr berufliches Verhalten oder Ihre Berufswahl kontrollieren wollte?

Neigt er dazu, Ihre Gefühle und Bedürfnisse zu minimieren oder zu ignorieren?

Haben Sie oft das Gefühl, dass Sie in ihren Augen nie gut genug sein können?

Neigt er dazu, andere zu manipulieren, um zu bekommen, was er will?

Neigt Ihr Kollege dazu, Menschen zu spalten, indem er einige bevorzugt und andere ablehnt?

Hatten Sie jemals das Gefühl, dass er nicht da war, um Sie zu unterstützen, wenn Sie es brauchten?

Fühlen Sie sich in ihrer beruflichen Anwesenheit oft unwohl oder nervös?

Sucht Ihr Kollege ständig nach Aufmerksamkeit?

Haben Sie oft das Gefühl, dass er versucht, Sie vor anderen Kollegen herabzusetzen?

Fühlen Sie sich oft von ihm verwirrt oder manipuliert?

Fühlen Sie sich oft von ihm erstickt oder überfallen?

Waren Sie schon einmal Opfer finanzieller oder beruflicher materieller Kontrolle durch sie?

Hatten Sie schon einmal Angst davor, ihn zu verärgern?

Hatten Sie jemals das Gefühl, dass er versuchte, Ihre Wahrnehmung der beruflichen Realität zu kontrollieren?

Haben Sie oft den Eindruck, dass er sich über den Regeln oder gesellschaftlichen Normen steht?

Fühlen Sie sich oft unglücklich oder deprimiert, nachdem Sie Zeit mit ihm verbracht haben?

Haben Sie oft das Gefühl, dass Sie ihre Erwartungen nie erfüllen können?

Hatten Sie jemals das Gefühl, dass ihm Ihre Gefühle oder Ihr berufliches Wohlergehen egal waren?

Hatten Sie jemals das Gefühl, dass er Sie von Ihren anderen Kollegen isolieren wollte?

Hat er jemals gelogen oder Situationen manipuliert, um Sie wie einen schlechten Kollegen aussehen zu lassen?

Hat er jemals Zwang oder professionelle Gewalt angewendet, um von Ihnen zu bekommen, was er will?

Waren Sie schon einmal Opfer einer emotionalen Manipulation durch ihn?

Haben Sie oft den Eindruck, dass er versucht, Sie an der eigenen beruflichen Realität zweifeln zu lassen?

Hatten Sie jemals das Gefühl, dass er Sie emotional oder psychisch destabilisieren wollte?

Fühlen Sie sich nach der beruflichen Zeit mit ihm oft erschöpft oder ausgelaugt?

Haben Sie oft das Gefühl, dass er Sie daran hindern möchte, Ihr Potenzial bei der Arbeit auszuschöpfen?

Wurden Sie jemals von ihm ignoriert, als Sie seine professionelle Unterstützung brauchten?

Hat er Ihre Leistungen jemals auf erniedrigende Weise mit denen anderer verglichen?

Hat er jemals erniedrigende Bemerkungen über Sie gemacht, um Ihnen das Gefühl zu geben, minderwertig zu sein?

Neigt Ihr Kollege dazu, Ihre beruflichen oder persönlichen Bedürfnisse zu ignorieren?

Sind Sie schon einmal Opfer berufsbedingter körperlicher oder verbaler Gewalt von ihm geworden?

Kritisiert er Sie oft in der Öffentlichkeit, um Sie zu demütigen?

Hatten Sie jemals das Gefühl, dass er Ihre Karriere oder Ihre beruflichen Pläne sabotieren wollte?

Fällt es ihm schwer, eigene Fehler einzugestehen oder sich zu entschuldigen?

Sind Sie schon einmal Opfer professioneller Gaslighting-Angriffe durch ihn geworden?

Hatten Sie jemals das Gefühl, dass er Sie von Ihren Quellen externer professioneller Unterstützung isolieren wollte?

Fühlen Sie sich in Ihrem Arbeitsumfeld oft unglücklich oder deprimiert?

Haben Sie oft das Gefühl, dass er versucht, Sie bei der Arbeit sozial zu isolieren?

Fühlen Sie sich oft von ihm manipuliert, um zu bekommen, was er will?

Wurden Sie jemals durch Angst oder Drohungen manipuliert?

Neigt er bei beruflichen Konflikten dazu, die Opferrolle zu spielen?

Hatten Sie jemals das Gefühl, dass er Sie Ihrer Unabhängigkeit oder beruflichen Autonomie berauben wollte?

Wurden Sie schon einmal durch Schmeicheleien oder leere Versprechungen manipuliert?

Wurden Sie jemals durch Schuldgefühle oder professionelle emotionale Erpressung manipuliert?

Benutzt er oft Schuldgefühle oder emotionale Erpressung, um andere zu kontrollieren?

Fühlen Sie sich oft von ihm beruflich kontrolliert oder manipuliert?

Muss Ihr Kollege ständig im Mittelpunkt stehen?

Kritisiert er ständig andere, um sich überlegen zu fühlen?