Unsaon pag-ila ug pag-atubang sa usa ka narcissistic pervert sa trabaho?

Ang kalibutan sa trabaho nagtugot kanato sa pagsugat ug pagpakig-uban sa lain-laing mga matang sa personalidad. Taliwala niini nga mga tawo, ang uban mahimong labi nga makadaot, sama sa kaso sa narcissistic pervert. Giunsa mahibal-an ang usa ka narcissistic pervert sa trabaho ? Unsaon pag-atubang niya? 

Ang mga kinaiya sa narcissistic pervert sa trabaho

Ang narcissistic perverts sa trabaho usa ka dugang nga gihisgutan nga hilisgutan sa bag-ohay nga mga tuig. Sa pagkatinuod, ang panghitabo nagkadako ug daghang mga negosyo ang apektado. Giunsa gihulagway ang manipulator sa usa ka propesyonal nga palibot?

Ang obsession sa gahum ug kontrol

Sama sa usa ka relasyon, ang narcissistic pervert nangita og gahum ug kontrol. Tungod niini, nagkinahanglan siyag tukbonon o biktima nga iyang huptan. Sa kinatibuk-an, mas sayon ​​alang sa PN ang pagkontrolar sa iyang mga sakop kon siya usa ka manedyer.

Manipulasyon ug pagbasol sa uban

Uban sa iyang narcissistic disorder, ang PN makahimo sa pagmaniobra ug pagbasol iyang (mga) biktima. Kanunay niyang gibasol ang mga sayup sa uban.

Ang pagpangita sa dominasyon ug pagkalabaw

Kini nga tawo magtinguha nga ipakita ang iyang dominasyon ug ipaubos ang iyang mga kauban aron mobati siya nga labaw. Mahimo na niya sila sa moral nga harass ug mogamit sa binaba ug sikolohikal nga kapintasan..

Kakulang sa pagbasol ug empatiya

Nag-atubang sa mga aksyon niini, ang PN nagpakita nga walay sala. Wala niya gitahud ang iyang mga kauban ug gilaglag sila sa psychologically. Para ma destabilize sila, migamit siyag dili magkatakdo, kasagarang arbitraryo, makalibog ug makataronganon nga mga pulong.

7 mga timailhan sa moral harassment sa usa ka PN sa trabahoan

Angay nga hinumdoman nga ang pagpanghasi sa trabaho gisilotan sa balaod ug posible nga pagpanalipod batok sa mga pag-atake gikan sa usa ka PN. Bisan pa, wala kini tagda sa hiwi, tungod kay gipakaon niya ang mga pagbati sa uban, bisan sa usa ka propesyonal nga kahimtang. Sa ubos mao ang pipila ka mga timailhan sa harasment sa trabahoan:

Timailhan 1: Ang walay hunong nga epekto makaapekto sa usa ka tawo matag higayon

Ang narcissistic nga pervert sa trabaho mobiktima sa usa ka tawo matag higayon. Magpili dayon kini og biktima ug gub-on kini sa dili pa mangita og laing biktima. Ang adlaw-adlaw nga pag-atake dili lamang sa kalidad sa trabaho. Sa pagkatinuod, ang PN mosulay sa pagpuo sa iyang biktima sa tanang paagi.

Sign 2: Ang moral nga harasment dili motubag sa bisan unsang tumong nga rason

Sa kadaghanang kaso, ang harasment walay rason nga maglungtad. Gipili sa PN ang usa ka tawo nga makapalandong niini.

Timailhan 3: Ang narcissistic nga pervert sa trabaho nagpugong sa iyang biktima sa pagpahayag’emng kaugalingon

Aron makabaton sa kontrol sa iyang biktima Ug aron pahuyangon siya, ang narcissist mopugong sa iyang biktima sa pagpahayag sa iyang kaugalingon. Mahimo usab niya kining mapugngan sa pagdepensa sa iyang kaugalingon pinaagi sa paggamit sa pagdaot sa iyang trabaho, sa iyang pribadong kinabuhi ug sa mga hulga.

Sign 4: Ilain ang biktima

Pinaagi sa iyang karisma, ang PN makahimo sa pag-impluwensya sa ubang mga kauban. Iya kining gikuha gikan sa iyang biktima aron ang naulahi mahilain.

Sign 5: Pagdaot sa biktima sulod sa kolektibo

Kanunay sa tuyo nga paluyahon ang biktima niini, ang PN magpakauwaw kaniya sa pagbutangbutang ug mga hungihong.

Sign 6: Propesyonal nga pagdaot sa biktima

Gawas sa personal nga pag-atake, ang PN makadaut usab sa biktima niini sa propesyonal nga lebel. Iya unyang itugyan kaniya ang mga buluhaton nga dili motakdo sa iyang kahanas. O, gibutang niya ang iyang biktima sa kalisud sa mga misyon nga labaw sa iyang kahanas.

Sign 7: Pag-atake sa pisikal nga integridad sa biktima

Mahimong itugyan sa PN ang mga delikado nga misyon sa iyang biktima o hulgaon siya ug bisan ang pisikal nga pag-atake kaniya. Sa diha nga ang biktima mobati sa kakuyaw, ang PN mahimong hingpit nga modominar kanila.

Giunsa mahibal-an ang usa ka narcissistic pervert sa trabaho?

Ang mga PN sa trabaho dali ra makit-an. Bug-os sila nga mga bullshitter nga lagmit magtuis sa reyalidad’emng kaayohan.. Wala sila magduha-duha bakak, bahin man sa mga kauban o kustomer. Dugang pa, ang mga PN kanunay naghatag ug dili klaro nga mga mando, dili makatarunganon nga mga pagbiaybiay ug dili tinuod nga mga timailhan sa katagbawan.

Ang mga sangputanan sa kinaiya sa narcissistic pervert sa trabaho

Ang mga FN mga megalomaniac tyrant ug ang ilang mga aksyon mahimong adunay makalilisang nga epekto’emng mga biktima. Nagkinabuhi sila sa impyerno matag adlaw ug gibati nga bata, stress ug sad-an.. Sa ubos mao ang pipila ka mga epekto sa narcissistic pervert sa trabahoan:

• Stress, angkabalaka ug depresyon
• Pag-inusara ug pagkadaot sa interpersonal nga relasyon
• Ang pagkawala sa pagsalig sa kaugalingon ug pagsalig sa kaugalingon
• Ang epekto sa propesyonal nga pasundayag

Unsaon pag-atubang ang narcissistic pervert sa trabaho?

Kung nagtrabaho ka sa usa ka PN, kinahanglan nimo nga masabtan nga siya nag-antos gikan sa usa ka pathological disorder. Ang labing maayong paagi sa pag-atubang kaniya mao ang dili pagtubag sa iyang mga pag-atake. Busa, likayi ang pagkontak kaniya kutob sa mahimo. Magpabilin lang sa propesyonal nga relasyon. Niini nga diwa, kalimti ang bahin sa personal nga panag-istoryahanay sa PN, tungod kay gamiton niya kini batok kanimo.

Kung namatikdan nimo ang PN sa imong trabahoan, ang imong labing maayo nga pusta mao ang pagpadayon sa taphaw nga mga panag-istoryahanay. Samtang nag-uswag kini sa panagbangi, likayi ang pagsulod sa panagbangi sa PN. Aron makalagot ang iyang biktima, iyang gamiton ang tanang posibleng paagi. Labaw sa tanan, ayaw padala sa iyang mga panghagit ug ilabina ayaw pagpakita sa imong emosyon.

Hinumdomi nga magpabiling kalmado ug isulod ang imong mga emosyon. Kung atakehon ka niya, ayaw tarunga ang imong kaugalingon ug mugamit ug mugbong sentence.. Siguruha nga kanunay adunay sinulat nga mga rekord sa imong mga pagbinayloay (e-mail, SMS) ug adunay mga saksi sa imong mga panag-istoryahanay. Niining paagiha dili ka niya makontra.

Giunsa pagpanalipod ang imong kaugalingon gikan sa usa ka narcissistic nga pervert sa trabaho?

Aron mapanalipdan ang imong kaugalingon gikan sa usa ka narcissistic pervert sa imong trabahoan, pipila ka mga tip ang kinahanglan nga tagdon:

• Ayaw ipakita ang imong mga emosyon ug ayaw pagpadayag bisan unsa bahin sa imong personal nga kinabuhi,
• Likayi ang simpatiya sa PN,
• Maayo nga napalibutan,
• Pagtrabaho sa pagsalig sa kaugalingon: Aron mabalik ang pagsalig sa kaugalingon ug matukod pag-usab ang imong kaugalingon, mahimo kang mangayo og tabang gikan sa usa ka propesyonal. Kini mao ang usa ka maayo kaayo nga paagi sa pagpahigawas sa imong kaugalingon gikan sa impluwensya sa usa ka hiwi kon ikaw biktima kanila.